Veel mensen hebben vooroordelen over wat een handicap is en welke legitiem zijn. Ieder van ons heeft een ogenschijnlijk valide persoon in een parkeerplaats voor handicaps zien springen, met de vereiste sticker op hun voertuig, om zonder enige fysieke beperkingen stevig in een supermarkt te stappen. Om deze reden blijven er veel vragen hangen rond handicap en welke omstandigheden mensen daadwerkelijk beletten om op een zinvolle manier aan werk en spel deel te nemen.
Er is een reeks fysieke, cognitieve, emotionele en ontwikkelingsstoornissen die kunnen voorkomen dat personen een inkomen verdienen. Deze beperkingen kunnen vanaf de geboorte aanwezig zijn of kunnen optreden door een ongeluk of ziekte. In tegenstelling tot wat veel mensen denken, zijn mensen met een handicap meestal eerlijke individuen die hulp nodig hebben bij het voldoen aan hun financiële en gezondheidszorgbehoeften, en zijn ze niet alleen op zoek naar een "gratis ritje" van de overheid. Vanzelfsprekend kan het onvermogen om een ​​inkomen te verdienen als gevolg van een handicap grote financiële, familiale en emotionele belasting veroorzaken.
Zelfs de gezondste van ons zou moeten pauzeren en overwegen of we voorbereid zijn op een handicap. Vanaf 2013 zal 25% van de gezonde jonge volwassenen het personeelsbestand moeten verlaten voor de leeftijd van 65 jaar vanwege een handicap, gemiddeld gedurende een periode van tweeënhalf jaar. De meeste Amerikanen zijn niet voorbereid op zo'n chronische financiële afvoer. Inderdaad, de belangrijkste oorzaak van thuisafscherming en faillissement in de Verenigde Staten is het verlies van inkomen als gevolg van een handicap. Mogelijk hebt u een woningverzekering gekocht om te herstellen van een verlies als gevolg van brand of het weer, maar het vooruitzicht uw huis te verliezen als gevolg van een handicap is veel waarschijnlijker.
Er zijn een aantal manieren om financiële schade te voorkomen als gevolg van een handicap. Sommige zijn preventief, voor het geval u later in het leven met een handicap wordt getroffen, terwijl anderen u kunnen helpen als u nu last hebt van slopende aandoeningen.
De beste manier om de gevolgen van een kortetermijnongeschiktheid te beperken, is om gebruik te maken van verzekeringsplannen die beschikbaar zijn via uw werkgever. Het gehandicaptenbeleid biedt tarieven variërend van 1% tot 3% van het salaris van een werknemer, afhankelijk van leeftijd, inkomen en bedrijfstak. Dit betekent dat een persoon die een jaarsalaris van $ 50.000 maakt, kan verwachten dat een polis tussen de $ 500 en $ 1500 per jaar kost. Als u gehandicapt raakt, kunt u voordelen van 50% tot 60% van uw salaris verwachten.
Er zijn twee hoofdtypen invaliditeitsverzekering, op korte en op lange termijn.
$ 500 tot $ 1.500 kan een aanzienlijke contante uitgave zijn, maar veel werkgevers nemen een deel van uw premies op, vaak een aanzienlijk bedrag. Als u beleid via uw werkgever koopt, is het proces meestal net zo eenvoudig als aanmelden tijdens de inschrijvingsperiode van uw bedrijf. Het is een beetje lastiger als je een beleid probeert te kopen buiten je werkgever op de open markt. Uw tarief is gebaseerd op uw leeftijd en gezondheidsstatus, waarvoor mogelijk een aantal fysieke en bepaalde gezondheidsvragen moeten worden beantwoord.
Het kopen van zowel korte- als lange-termijn gehandicaptenbeleid is vooral belangrijk als u nog geen noodfonds hebt opgebouwd. Zodra u ten minste zes maanden aan besparingen op het gebied van noodsituaties hebt verzameld, kunt u overwegen om uw kortetermijnbeleid ten aanzien van mensen met een handicap te laten vervallen en deze spaargelden in uw nood- of pensioenfonds op te nemen. Veel mensen zijn echter van mening dat de maandelijkse premies de blijvende gemoedsrust zeker waard zijn - en als een werkgever op de hoogte is van de rekening, is het logisch eraan vast te houden.
Gelukkig hebben de Verenigde Staten een vangnet voor mensen die een handicap hebben. De gemiddelde maandelijkse SSDI-betaling (Social Security Disability Insurance) is echter $ 1.158, dus als u denkt dat het een uitdaging is om daarvan te leven, moet u vooruit plannen. Het vooruitzicht op een beroep op sociale woningbouw, Medicaid, aanvullend beveiligingsinkomen en hulp bij liefdadigheid voor uw basisbehoeften, is misschien niet erg geruststellend. Overheidssteun biedt een financieel vangnet voor de meeste gehandicapten met een verhoogd risico op armoede, dakloosheid en ongelijke toegang tot gezondheidszorg. Het biedt op geen enkele manier mensen met een handicap de mogelijkheid om hun vorige levensstijl te behouden. Het garandeert gewoon dat ze een dak boven hun hoofd kunnen hebben, toegang hebben tot medicijnen en wat voedsel in de voorraadkast.
Dat gezegd hebbende, moeten mensen die zich in de kortetermijnongeschiktheidsfase van een ziekte of ongeval bevinden, toch een beroep doen op overheidssteun via de socialezekerheidsadministratie als ze niet in staat zijn om weer aan het werk te gaan. Ondanks algemene gevoelens van verdriet of hulpeloosheid die gepaard gaan met het indienen van een claim wegens invaliditeit, mag deze nooit worden geschuwd, voornamelijk vanwege de twee soorten bescherming die het biedt:
Toepassing en ontvangst van voordelen
Invalidatieaanvragen kunnen heel lang duren om te verwerken en het ontvangen van inkomsten en medische verzekeringen kan nog langer duren. Daarom is het belangrijk dat in aanmerking komende personen zich kunnen aanmelden zodra zij zich ervan bewust zijn dat ze niet kunnen terugkeren naar hun werk. Gewoonlijk aanvaardt de overheid geen aanvragen totdat iemand zes maanden werkloos is geweest (wat nog meer een reden is om deel te nemen aan kortetermijn- en langetermijnbeleid voor arbeidsongeschiktheid, aangezien kortetermijnvoordelen kunnen vervallen vóór de ontvangst van SSDI). De enige uitzondering op deze regel is als een persoon een specifieke diagnose heeft waardoor de socialezekerheidsadministratie de toepassing versnelt. Deze ernstige aandoeningen worden 'compassionate allowances' genoemd en voorbeelden zijn bijvoorbeeld Alzheimer met vroege aanvang, leukemie, de ziekte van Huntington en iedereen op een wachtlijst voor harttransplantatie.
Als u denkt dat u in aanmerking komt voor arbeidsongeschiktheidsuitkeringen, kunt u ofwel rechtstreeks een aanvraag indienen bij de socialezekerheidsadministratie of, aangezien het aanvraagproces een uitdaging kan zijn, kunt u beroep doen op een professionele service. Overdag televisie is vol met commercials voor gehandicapten advocaten, maar deze advocaten nemen vaak een groot deel van een arbeidsongeschiktheidsuitkering zodra het is ontvangen. Overweeg in plaats daarvan te kijken naar een non-profitservice zoals Allsup voor vertegenwoordiging en assistentie bij het proces.
En houd altijd vast aan uw beleid ten aanzien van mensen met een handicap, omdat het tegelijkertijd met uw overheidsvoordelen kan werken. Als uw uitbetaling wegens langdurige arbeidsongeschiktheid hoog is, kan uw SSDI worden verlaagd en komt u niet in aanmerking voor SSI, maar hebt u nog steeds recht op bepaalde inkomensuitkeringen en alle toepasselijke voordelen van de zorgverzekering. Je wilt niet het gevoel hebben dat je voor noodgevallen overgeleverd bent aan de socialezekerheidsadministratie.
Als u overweegt om een ​​freelancebaan of een zelfstandige te beginnen, wordt uw noodfonds- en invaliditeitsverzekering zo veel belangrijker. Als je een carrière voor jezelf bent begonnen, heb je waarschijnlijk al rekening gehouden met de medische dekking, maar misschien ben je het gehandicaptenbeleid vergeten. Het is misschien verleidelijk om van de extra kosten af ​​te zien, maar zowel het beleid voor de korte als de lange termijn kan ervoor zorgen dat uw gezin in leven blijft tijdens de periode tussen de eerste ziekte en de ontvangst van overheidsuitkeringen, mocht er iets onvoorziens gebeuren. Helaas kunnen aanvragen voor een beperking van de overheid soms vastlopen in het papierwerk, de beroepsprocedures en de rechtbanken, dus u wilt rekening houden met de mogelijkheid dat u uw cheque niet ontvangt op het moment dat u om hulp vraagt.
Voor kortetermijnbeleid ten behoeve van mensen met een handicap, kunt u ofwel snel op het internet zoeken of een assurantie-tussenpersoon inschakelen om de beste dekking te vinden, die onmiddellijk van start kan gaan. Het vinden van een goed langetermijnbeleid is een beetje lastiger als u als zelfstandige werkt. De meeste polissen zijn gebaseerd op inkomsten, en verzekeringsmaatschappijen moeten vaak een bewijs van inkomen in de tijd zien voordat ze een polis aanbieden. Dit maakt het bijna onmogelijk om een ​​bedrijf te starten met een langdurige arbeidsongeschiktheidsverzekering. Praat met een verzekeringsmakelaar over het vinden van een beleid voor arbeidsongeschiktheid op korte termijn dat aan uw behoeften kan voldoen terwijl uw bedrijf op de been is. Met sommige polissen kunt u kortetermijnvoordelen gebruiken voor maximaal een jaar in plaats van de gebruikelijke zes maanden. Na een gesprek met een makelaar kan het zinvol zijn om ten minste gedeeltelijk in dienst te blijven met de uitkeringsdekking totdat u kunt aantonen dat uw bedrijf geld verdient.
Hoewel de meeste Amerikanen zonder problemen waarschijnlijk de pensioengerechtigde leeftijd halen, is de voorzichtige maatregel om het risico van een invaliderende verwonding of ziekte te beperken door gebruik te maken van een noodfonds, kortetermijn- en langetermijnuitkeringen voor arbeidsongeschiktheid op het werk, en, indien u merkt dat u gehandicapt bent, en vraagt ​​voordelen aan via de socialezekerheidsadministratie. Een beetje planning en enkele contante uitgaven kunnen financiële problemen voorkomen, dus begin vandaag nog.
Heb je plannen gemaakt voor een mogelijke handicap?
5 Alternatieve toepassingen voor drogerbladen om geld te besparen
Drogervellen zorgen ervoor dat uw kleding lekker ruikt en komen uit de droger, allemaal warm, donzig en zonder statische elektriciteit. Maar wist u dat ze veel meer toepassingen hebben dan alleen voor wasgoed?Voor slechts $ 2 voor een doos droogvellen, kunt u zoveel verschillende items in uw huis opschonen, opslaan en verversen
5 eenvoudige home improvement-projecten & -upgrades voor de winter
Als je zoals de meeste mensen bent, heb je de laatste tijd veel tijd binnenshuis doorgebracht. Helaas zijn er nog een aantal maanden winter om door te komen voordat we tekenen van de lente beginnen te zien.Voordat je je handen in wanhoop in de handen gooit, waarom niet de monotonie doorbreken door aan je huis te werken
